95后00后成养老照料中坚，银发经济迎新生代力量

泰康之家燕园养老社区通过'1N'多学科团队模式，由90后、00后组成的年轻员工成为养老服务中坚力量。团队涵盖管家、护理、医疗、文娱等多岗位，提供个性化健康管理、紧急救援及文娱服务。年轻员工展现高稳定性，如00后管家负责老人日常照料，护理师通过沉浸式服务获得成就感。尽管养老护理员仍属紧缺职业，但年轻人才的涌入为银发经济注入活力，机构正加强人才体系建设以应对需求。